Download de app

De QR-code waarmee de mobiele applicatie kan worden gedownload

Scan de QR-code om de app te downloaden of klik op de app store logo hieronder.

De knop „Downloaden in de AppStore”De knop „Download het op Google Play”
Gepubliceerd
29 juli 2025
|
4
MIN LEESTIJD
Overige

Eindejaarsuitkering berekenen: dit financiële extraatje kun jij verwachten

Sommige werknemers ontvangen aan het eind van elk jaar een extraatje van hun werkgever: de eindejaarsuitkering. Maar wat is dit precies? Wanneer heb je recht op deze extra inkomsten? En hoe bereken je het bedrag dat je krijgt? In dit artikel leggen we uit wat de eindejaarsuitkering is en waar je rekening mee moet houden.

Bekerbeeldje en Grassfeld-appscherm met transacties
Inhoud

Eindejaarsuitkering niet hetzelfde als 13e maand 🗓️

Vaak worden de eindejaarsuitkering en de 13e maand als hetzelfde gezien of worden de termen door elkaar gebruikt. Dat is begrijpelijk, omdat de ze veel op elkaar lijken. Het zijn beide extra beloningen die de werkgever één keer per jaar mag uitkeren. Vaak wordt daarvoor dezelfde periode gekozen: december.

Toch zijn er verschillen:

  • De eindejaarsuitkering is een percentage van het bruto jaarsalaris. Soms wordt een minimaal bedrag afgesproken als eindejaarsuitkering.
  • De 13e maand is een vaste bonus die gelijk is aan een bruto maandloon. Het is dus een extra maandsalaris.
Meer weten? Lees ook: Alles wat je moet weten over de 13e maand.

Wat is een eindejaarsuitkering? 🚀

De eindejaarsuitkering is een bedrag dat je jaarlijks ontvangt van je werkgever. Het is een percentage van zo’n 4 tot 8 procent van het bruto jaarloon. Het komt dus neer op een half tot heel maandloon aan extra inkomsten. De eindejaarsuitkering is niet wettelijk verplicht, maar eerder een blijk van waardering van je werkgever.

De eindejaarsuitkering wordt geregeld in de cao, bedrijfsregeling of het arbeidscontract. De precieze voorwaarden kunnen verschillen per organisatie. Meestal wordt de eindejaarsuitkering in de maand december uitbetaald. Daarom wordt het ook wel gezien als een financieel extraatje voor de feestdagen.

Eindejaarsuitkering berekenen 🤑

Ben je benieuwd naar het bedrag van jouw eindejaarsuitkering? Dan kan je deze zelf berekenen. In je cao of arbeidscontract staat vermeld welk percentage van jouw bruto jaarloon je ontvangt als eindejaarsuitkering. Daarnaast vind je het bruto jaarloon op je loonstrook. Aan de hand van deze getallen kan je berekenen hoeveel inkomsten je kan verwachten voor je eindejaarsuitkering.

Voorbeeld:

Stel jouw bruto-jaarloon is 35.800 euro en in de CAO die van toepassing is op jouw functie, vind je het percentage van 5 procent.
35.800 x 0.05 = € 1.790
In december ontvang je dan een eindejaarsuitkering van bijna 1800 euro.

Hoeveel belasting betaal je over een eindejaarsuitkering? 💸

Belangrijk om te onthouden wanneer je de eindejaarsuitkering berekent, is dat het bedrag waarop je uitkomt bruto is. Je moet over deze extra inkomsten nog wel belasting betalen. Sterker nog, je houdt in Nederland meestal netto minder over in vergelijking met je normale maandsalaris. Het belastingtarief ligt namelijk hoger, omdat de eindejaarsuitkering een speciale beloning is. Om een realistische berekening te maken van jouw eindejaarsuitkering, maak je gebruik van de loonbelastingtabel voor bijzondere beloningen.

Overzicht over jouw inkomsten met Grassfeld 📱

Een eindejaarsuitkering kan dus een extra inkomstbron zijn die je jaarlijks ontvangt van je werkgever. Om overzicht te houden over het geld dat er binnenkomt én uitgaat, kan je gebruikmaken van Grassfeld.

De gratis app categoriseert niet alleen je uitgaven, zodat je weet waar jouw geld naartoe gaat, maar laat je ook in één oogopslag zien hoeveel geld er elke maand en elk jaar binnenkomt. Zo helpt Grassfeld je om controle te houden over je persoonlijke financiën. Download de app nu in jouw app store en ervaar zelf de voordelen!

Download de Grassfeld App.

Nieuwsgierig naar meer info?

Meer over spaardoelen